जॉन्स हॉपकिन्स विविधता प्रमुख ने ईसाइयों को शर्मसार करने के लिए माफी मांगी

देश के शीर्ष रैंक वाले अस्पतालों में से एक के विविधता अधिकारी ने एक समाचार पत्र भेजने के बाद माफ़ी मांगी है जिसमें ईसाइयों को “विशेषाधिकार प्राप्त” समूह के रूप में सूचीबद्ध किया गया था।

मासिक “डायवर्सिटी डाइजेस्ट” न्यूज़लेटर के जनवरी संस्करण में, जॉन्स हॉपकिन्स मेडिसिन (जेएचएम) के विविधता, समावेशन और स्वास्थ्य समानता कार्यालय में मुख्य विविधता अधिकारी डॉ. शेरिटा हिल गोल्डन ने “ईसाइयों, श्वेत लोगों, सक्षम लोगों” को सूचीबद्ध किया। ,” और “पुरुष” उन समूहों के उदाहरण हैं जो “विशेषाधिकार” का आनंद लेते हैं, जिसे ईमेल में “एक विशिष्ट सामाजिक समूह के लोगों को दिए गए अनर्जित लाभों का एक सेट” के रूप में परिभाषित किया गया है।

ईमेल में सूचीबद्ध “विशेषाधिकार” के अन्य समूहों में “विषमलैंगिक, “मध्यम या मालिक वर्ग के लोग,” “मध्यम आयु वर्ग के लोग,” और “अंग्रेजी बोलने वाले लोग” शामिल हैं।

समाचार पत्र में कहा गया है, “विशेषाधिकार व्यक्तिगत, पारस्परिक, सांस्कृतिक और संस्थागत स्तरों पर संचालित होता है, और यह अन्य समूहों के सदस्यों की कीमत पर प्रमुख समूहों के सदस्यों को लाभ और लाभ प्रदान करता है।”

12 जनवरी को वार्षिक जेएचएम एमएलके स्मरणोत्सव को ध्यान में रखते हुए, गोल्डन ने कार्यक्रम के निर्धारित मुख्य वक्ता, इंजीनियर और चिकित्सक माई जेमिसन पर प्रकाश डाला।

उन्होंने आगे कहा, “हम अपने इक्विटी और समावेशन लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए डॉ. किंग और अन्य की भावना से इस वर्ष आपके साथ काम करने के लिए उत्सुक हैं।”

रूढ़िवादी प्रभावकार एंड वोकेनेस द्वारा साझा किए जाने के बाद न्यूज़लेटर वायरल हो गया, अकेले एक्स पर 2 मिलियन से अधिक बार देखा गया।

गुरुवार दोपहर तक, गोल्डन ने एक जारी किया कथन सोशल मीडिया पर साझा किया गया जिसमें उन्होंने न्यूज़लेटर के लिए माफ़ी मांगी।

अद्यतन: हमारी पोस्ट वायरल होने और बड़े पैमाने पर आक्रोश उत्पन्न होने के बाद जॉन्स हॉपकिन्स डीईआई कार्यालय ने अपनी “विशेषाधिकार सूची” वापस ले ली है https://t.co/DWirlJBpKgpic.twitter.com/j26FUKSp2w

– एंड वोकनेस (@EndWokeness) 11 जनवरी 2024

अपनी वापसी में, गोल्डन ने लिखा: “न्यूज़लेटर में ‘विशेषाधिकार’ शब्द की एक परिभाषा शामिल थी, जिस पर विचार करने पर, मुझे गहरा खेद है। न्यूज़लेटर का इरादा हॉपकिंस में एक समावेशी समुदाय को सूचित करना और उसका समर्थन करना है, लेकिन इस परिभाषा की भाषा स्पष्ट रूप से उस लक्ष्य को पूरा नहीं करती है।

“वास्तव में, क्योंकि यह अत्यधिक सरल और ख़राब शब्दों में लिखा गया था, इसका हमारे समुदाय के सदस्यों के लिए बहिष्करणकारी और हानिकारक होने का विपरीत प्रभाव पड़ा। मैंने जो परिभाषा साझा की है, मैं उसे वापस लेता हूं और अस्वीकार करता हूं और मुझे खेद है। मैं यह सुनिश्चित करने के लिए काम करूंगा कि भविष्य के संदेश हमारे संगठनात्मक लक्ष्यों को बेहतर ढंग से प्रतिबिंबित करें।

यह स्पष्ट नहीं है कि ईमेल के बाद गोल्डन के खिलाफ कोई अनुशासनात्मक कार्रवाई की गई थी या नहीं।

जेएचएम के एक प्रवक्ता ने गुरुवार को सीपी के साथ माफी की पुष्टि की: “जॉन्स हॉपकिन्स मेडिसिन ऑफिस ऑफ डायवर्सिटी, इंक्लूजन एंड हेल्थ इक्विटी के मासिक समाचार पत्र के जनवरी संस्करण में ऐसी भाषा का इस्तेमाल किया गया जो एक संस्था के रूप में जॉन्स हॉपकिन्स के मूल्यों के विपरीत है।

“जॉन्स हॉपकिन्स मेडिसिन की मुख्य विविधता अधिकारी डॉ. शेरिटा गोल्डन ने ईमानदारी से इस गलती को स्वीकार किया है और संदेश में इस्तेमाल की गई भाषा को वापस ले लिया है।”

यह पहली बार नहीं है कि गोल्डन – किसका विशेषज्ञता हृदय रोग और मधुमेह में है – अपने कार्य क्षेत्र में विवादास्पद विषयों का उल्लेख किया है।

गोल्डन ने पहले “संरचनात्मक नस्लवाद” को “चयापचय स्वास्थ्य असमानताओं” से जोड़ा था 2021 का एक पेपरऔर 2020 का सह-लेखन किया प्रतिवेदन जिसने ब्लैक लाइव्स मैटर आंदोलन के लिए समर्थन व्यक्त किया और “संरचनात्मक नस्लवाद जो वैज्ञानिक नवाचार और स्वास्थ्य देखभाल में प्रगति को कम करता है” का आह्वान किया। [to] हटा दिया जाए।”

उन्हें 2022 में भी प्रदर्शित किया गया था लेख हॉपकिंस मेडिसिन वेबसाइट पर जिसमें उन्होंने “के लिए अपना समर्थन व्यक्त किया”अचेतन पूर्वाग्रह प्रशिक्षण।”

गोल्डन को यह कहते हुए उद्धृत किया गया, “अचेतन पूर्वाग्रह प्रशिक्षण सिर्फ सतह को खरोंच रहा है।” “यह एक व्यापक उत्पीड़न विरोधी प्रशिक्षण ढांचे को विकसित करने की नींव है।”

मुक्त धार्मिक स्वतंत्रता अद्यतन

पाने के लिए हजारों अन्य लोगों से जुड़ें स्वतंत्रता पोस्ट निःशुल्क न्यूज़लेटर, द क्रिश्चियन पोस्ट से सप्ताह में दो बार भेजा जाता है।